疫情防控期间单位进出管理提示及规范273

新冠疫情虽然逐渐趋于平缓，但常态化防控依然重要。单位作为人员聚集场所，其进出管理直接关系到员工及周边居民的健康安全。因此，制定并严格执行疫情期间的进出管理制度至关重要。本文将详细介绍疫情期间单位进出管理的各项提示，旨在提高防控意识，保障集体安全。

一、进出单位前的准备工作：

在前往单位之前，每位员工都应做好充分的准备，这不仅是对自身负责，也是对同事和社会的负责。首先，要进行每日健康监测，测量体温，并如实记录在单位提供的健康申报表或电子系统中。体温超过37.3℃或出现咳嗽、乏力、咽痛等症状，应立即停止前往单位，并及时向单位领导和相关部门报告，寻求医疗指导。其次，出行途中应全程佩戴口罩，避免与他人近距离接触，尽量选择公共交通工具人流量较少的时间段出行，或选择步行、骑车等方式，降低感染风险。 最后，建议准备一些常用的消毒用品，如免洗洗手液、消毒湿巾等，以备不时之需。

二、单位入口的防控措施：

单位入口是疫情防控的第一道防线。单位应在入口处设置明显的疫情防控提示标识，包括健康码查验、体温测量、佩戴口罩等要求。 同时，应配备足够的红外线测温仪、消毒液、口罩等物资，确保充足供应。保安或值班人员应严格执行查验制度，对未佩戴口罩、体温异常或健康码异常的人员，应及时劝阻其进入，并引导其进行必要的处理。对于外来访客，应严格登记身份信息，并进行体温测量和健康码查验，必要时可要求提供核酸检测阴性证明。 单位还应定期对入口区域进行消毒，保持环境卫生，降低病毒传播风险。建议设置非接触式门禁系统，减少人员接触。

三、单位内部的管理规范：

进入单位后，员工应自觉遵守单位的各项疫情防控规定。 首先，应继续佩戴口罩，保持安全社交距离，避免聚集。 其次，应勤洗手，保持个人卫生，避免用手触摸口鼻眼等部位。 单位应定期对办公场所进行通风消毒，保持空气流通。 同时，单位还应加强员工的卫生教育，宣传疫情防控知识，提高员工的防护意识。 鼓励员工错峰上下班，减少电梯等公共区域的人流量。 单位应提供充足的洗手设施和消毒用品，并在公共区域设置明显的消毒标识和使用说明。

四、特殊情况的应急处理：

在疫情防控期间，难免会遇到一些特殊情况。例如，员工出现发热、咳嗽等症状，或者单位出现确诊病例等。 对于员工出现症状的情况，单位应及时安排其进行隔离观察，并协助其就医。 对于单位出现确诊病例的情况，单位应立即启动应急预案，配合相关部门进行疫情防控工作，对相关区域进行封锁和消毒。 同时，应及时通知相关人员，做好信息公开和沟通，避免恐慌。 单位应建立健全的疫情防控应急机制，制定详细的应急预案，并定期进行演练，确保在突发情况下能够有效应对。

五、信息公开与反馈机制：

单位应及时向员工公布疫情防控的相关信息，包括最新的疫情动态、防控措施以及相关政策。 同时，应建立畅通的信息反馈机制，及时回应员工的疑问和诉求。 单位可以利用多种渠道进行信息发布，例如内部网络、邮件、微信公众号等。 对于员工提出的问题，应认真对待，及时解决，确保信息的透明和公开。 建立员工健康信息反馈渠道，鼓励员工积极报告自身健康状况。

六、其他注意事项：

除了上述措施，单位还应根据实际情况，制定更细致的疫情防控措施。例如，可以根据工作性质，调整办公场所的布局，减少人员聚集；可以组织开展疫情防控相关的培训，提高员工的防控意识和能力；可以加强与社区、疾控中心的沟通协调，及时获得疫情防控信息和指导。 总而言之，疫情防控是一项长期而艰巨的任务，需要单位和员工共同努力，才能有效控制疫情的传播，保障大家的健康安全。

总之，疫情期间单位的进出管理需要全员参与，需要单位领导的重视和支持，更需要每位员工的配合与自律。只有严格执行各项防控措施，才能有效降低疫情传播风险，维护单位和社会公共安全，共同守护健康生活。

2025-09-18

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